详细介绍


【课程背景】
    彼德•德鲁克认为:“企业的资源包括很多,但真正的资源只有一项,就是人力资源。企业都是通过使人力资源更有活力来执行其工作。”人力资源的不断提升是使成功企业进一步走向成熟的基础,也是锻造企业持久竞争优势的前提条件。
    人力资源管理者作为企业的战略伙伴、决策层的核心成员,必须掌握如何搭建高效实用的人力资源管理体系、如何处理复杂的员工关系、如何有力助推企业的战略变革、如何准确把握未来的政策趋势、如何实现使人力资源更有活力和人力资本更加增值的使命。我们的课程将打破传统,聚焦在人力资源提供什么,而不是做什么上,更加看重产出和保证人力资源结果的实现。
    上海交通大学海外教育学院与美国宾夕法尼亚州立大学强强联手举办“国际人力资源总监班”为您和您的企业提供系统性和前瞻性的课程体系、经典的实战案例、热点的专题研讨和广阔的交流平台,并邀请国内外著名人力资源专家为您答疑解惑,让您领悟现代人力资源管理精髓,让人力资源部门真正成为企业发展的发动机、业务部门的战略合作伙伴。
 
 
    世界一流大学--- 美国宾夕法尼亚州立大学 (Penn State University)
    宾夕法尼亚州立大学建校于1855年,是美国最早建立的公立大学之一。它不仅是美国一流的大学,也是国际上顶尖的综合性学校之一。2004年和2005年《新闻周刊》列出了全美最热门的25所大学的名单中宾夕法尼亚州立大学被评为“培养企业家最出名的大学”,其人力资源管理专业在全美排行榜中名列榜首。它也被誉为美国贡献最大的十所大学之一。
 
招生对象
企业人力资源总监/经理、行政总监/经理
企业董事长、总裁、总经理高层决策人员
政府和事业单位人事/行政主管
企业部门高管
 
课程特色
权威豪华的师资阵容
 前沿实战的课程体系
 
由上海交通大学、宾夕法尼亚州立大学等海内外著名高校教授、权威机构专家、知名企业高管联合执教。
 以最具前瞻性的人力资源管理理念、为HR高级管理者量身定制先进的课程体系,包括可操作性的工具、方法与技巧。
 
科学多元的教学模式
 合作共享的交流平台
 
提供体系性、前瞻性理论教学的同时,特设经典案例研讨、热点专题研讨和企业参访交流模块,多元的教学模式使丰富的教学内容得以内化,并把握前沿动态。
 学员交流,智慧碰撞;加强合作,资源共享。成为人力资源总监班学员后,可加入交大人力资源联谊会高端校友群体,为您的事业发展提供广阔的舞台。
 
专业领先的服务管理
 轻松快乐的学习环境
 
用先进的教学理念与与国内领先的教学管理体系,为学员的学习生活提供全程的专业服务与管理,保证学员的课程收益。一次学习,终身服务。
 在学习期间定期组织班级联谊、专题讲座、文化沙龙、体育运动等活动,营造轻松愉快的学习气氛和缔结深厚的同学情谊。
 
 
 
 
研修安排                                
 
每个月集中2天研修(周六、周日),期间穿插精品讲座,全部课程12个月结束。     
 
【颁发证书】
1. 美国宾夕法尼亚州立大学《国际人力资源总监课程证书》
2. 上海交通大学《国际人力资源总监课程证书》
3. 上海交通大学海外教育学院《国际人力资源总监课程证书》
 
符合条件者可协助申请以下两个协会会员
 
SHRM(Society of Human Resources Management)美国人力资源管理协会
全球最大的人力资源管理协会,现有会员已超过205000人,是全世界最大、最具影响力的人力管理协会。会员主要为知名企业人力资源总监、主管、经理;分管人力资源的副总裁、副总经理;董事长、总裁、总经理等高层决策人员;政府机关和事业单位人事行政主管等。
 
ASTD(American Society for Training & Development)美国训练发展协会
成立于1944年,ASTD的会员包含了来自全球100多个国家,15,000个政府、不同产业的各型企业及非营利组织,目前已有超过70,000的人力资源发展及训练专家加入。
 
【研修费用】
研修费人民币48000元,报名费人民币1800元。(包括学费、教材费、讲义费、考务费、教务费、餐费、证书费等费用),交通费、食宿费用自理。